为了加快建设一支素质优良、结构合理、精干高效、富有活力的干部队伍，使校研究生会更加高效地开展各项工作，并本着公开、公平、竞争、择优的原则，校研究生会拟向我校全体全日制在校研究生公开选聘2016-2017学年第二学期各职能部门负责人，选聘办法如下：

　　

一、选聘岗位

　　选聘办公室主任、创新发展部部长、宣传部部长、外联部部长、实践交流部部长、权益服务部部长、文艺体育部部长、学术科技部部长、女生工作部部长各一名。副部长若干名（原则上每部门副部长不超过两人）。

　　

二、选聘条件

　　1、有坚定的政治立场，爱党爱国，认真学习和贯彻党的方针路线和政策，有较高的政治觉悟。

　　

　　2、有良好的道德修养，作风正派、办事公道、讲实话办实事。

　　

　　3、对校研究生会各项工作有深入了解，工作热情高、能力强，能起到骨干带头作用，有较强的亲和力。

　　

　　4、部长候选人条件

　　有半年（实际工作时间）及以上工作经验，达到或超过干部考核合格标准，有项目负责人经历（含部门内项目和部门内日常工作主要负责人）的干部或者有大中型项目、大型项目组长（不包含副组长）经历的副部长（副主任）；同等条件下，有项目负责人经历的干部优先录取。

　　非校研究生会干部要求有半年以上的学生工作经验，并有现任校研究生会主席、常委、部长或院系研究生会主席的推荐信（推荐表见附件）　　 

　　

　　5、副部长候选人条件

　　在研究生会有半年（实际工作时间）及以上工作经验，达到或超过干部考核合格标准。其中创新发展部副部长要求英语水平至少为CET6级。

　　非校研究生会干部要求有半年以上的学生工作经验，并有现任校研究生会主席、常委、部长或院系研究生会主席的推荐信（推荐表见附件）

　　

三、选聘办法

　　1、凡满足基本条件要求的我校全日制在校研究生均可填写《中国科学技术大学研究生会部门负责人竞聘申请表》报名，于12月25日（周日）18:00之前将报名表发送至邮箱：yjsh@ustc.edu.cn ，邮件标题统一为“【部门负责人竞聘】+姓名"格式，报名表中必须写明是否服从调剂。本次部长竞聘有三个环节：笔试、竞聘演讲和面试；副部长竞聘有两个环节：笔试和公开竞聘，原则上，笔试和公开竞聘环节都有淘汰。

　　　

　　2、所有竞聘者均需参加统一培训。具体培训内容详见统一培训安排表

　　统一培训安排（暂定）

　　

　　

培训主题	主讲人
财务报销及管理	张凯
负责人职责须知	钟鑫鹏
团队建设	郑莹莹
如何做好一个项目负责人	刘晓茹

　　

　　

　　3、笔试主要考察政治素养、管理思想、活动经验等，择优录取进入公开竞聘环节，原则上不超过30人进入公开竞聘环节；公开竞聘过程对校研究生会全体干部开放，主要考核竞聘者的思想觉悟、纪律观念、办事能力,对所报部门的认识水平、以及表达能力和沟通能力。每个竞聘者需准备1分钟的竞聘演讲（不得使用PPT），并接受在场所有干部2分钟提问；由主席团和常委会组成面试的评审团参与评审，共同讨论竞聘结果。

　　

　　4、所有候选人公示期满，若无异议，则正式任命为校研究生会相应部门部长（主任）、副部长（副主任）。

　　

　　5、具体时间安排详见时间进度表 

　　选聘工作时间进度表（暂定）

　　

时间	事项	地点
12月25日18：00之前	提交报名表	yjsh@ustc.edu.cn
12月28日	统一培训与笔试	另行通知
1月4日	公开竞聘与面试	另行通知
1月6日至7日	公示	gradunion.ustc.edu.cn

　　

　　　

　　备注：若因上课、考试等客观原因而与时间安排有冲突，请在报名时特别说明，将根据大家的时间做相应微调。具体时间若有变动，以实际通知为准。

　　

四、其他

　　1、现任副部长可申请担任其他部门副部长。

　　2、本次选聘工作欢迎所有研究生会干部积极参与，广泛监督，若选聘工作过程中发现任何舞弊、不端行为，请及时告知，我们会及时、严肃地处理。

　　

　　

　　联系人：侯晓静 张园园

　　Email:yjsh@ustc.edu.cn　　　

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 校研究生会

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 　　　　　　2016年12月19日